Yönetim
Küresel Pipelife Grubumuz, iki liderlik kuruluşu etrafında örgütlenmiştir: Yönetim Kurulu ve Genişletilmiş Yönetim Komitesi. Pipelife Yönetim Kurulu, Pipelife Grubunun yönlendirme ekibidir ve Grubun stratejisine yönelik tüm iş operasyonlarından ve gelişmelerden sorumludur. Genişletilmiş Yönetim Komitesi, tüm iş ve strateji operasyonlarında Yönetim Kurulunu destekler.
VİZYONUMUZ
Dünyanın Değer olarak önde gelen boru ve fitting üreticisi olmaktır. Amacımız; yenilikçi teknolojiler, üstün kalite ve çevreye duyarlı üretim anlayışımızla dünyanın değer olarak önde gelen boru ve fitting üreticisi olmaktır. Sürekli gelişimle yalnızca bugünün değil, geleceğin ihtiyaçlarını da karşılayan çözümler sunmayı vizyonumuz kabul ediyoruz.
MISYONUMUZ
Su, Enerji ve Enfermasyon nakli ve koruması için entegre boru çözümleri geliştirip sunarak hayatın kalitesini yükseltmektir. Misyonumuz; su, enerji ve enformasyonun güvenli nakli ve korunması için entegre boru çözümleri geliştirmek ve sunmaktır. Yenilikçi teknolojiler, yüksek kalite standartları ve sürdürülebilir üretim anlayışımızla hayatın kalitesini yükseltmeyi hedefliyoruz.
Çevre Politikası:
ARILI PLASTİK SANAYİ A.Ş.’ nin tüm süreçlerinde; Çevre ile ilgili yasal düzenlemelere ve diğer gerekliliklere uymak, uyum güvencesini geliştirmek, Atıkları azaltmak ve kirliliği kaynağında önleyerek çevre üzerindeki olumsuz etkileri minimize etmek, Faaliyet, ürün ve hizmetlerin olası çevresel etkilerini tasarım aşamasından yaşam döngüsü sonuna kadar kontrol altında tutmak ve çevresel performansı sürekli iyileştirmek, Hava, su ve toprağın kirletilmesini önlemek, Enerjiyi ve kaynakları verimli kullanmak, tüketimi azaltıcı verimlilik projeleri gerçekleştirerek enerji tüketimi ve sera gazı oluşumunu azaltmak, Acil durum ve çevresel risk yönetimini en gelişmiş seviyede sağlamak ve riskleri azaltmak, İlgili tüm taraflar ile iletişim kurmak, beklentilerini karşılamak ve gerektiğinde bilgi paylaşmak,
Sağlık ve Güvenlik Politikası
Taahüt
Çalışanlarımız ve paydaşlarımızın sağlığı, güvenliği ve iyiliği faaliyetlerimizin odağında yer alır.
Vizyonumuz; sanayi sektörümüzde en güvenli yapı malzemeleri ve altyapı çözümleri üreticisi ve tedarikçisi konumunda olmaktır. Hedefimiz açık ve nettir – sıfır kaza!
Güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı sunmayı taahhüt ediyoruz ve bunun bir insan hakkı olduğu anlayışını benimsiyoruz. İyi sağlık ve güvenlik uygulamaları beraberinde verimlilik getirmekle birlikte, kurumsal sürdürülebilir kimliğimize de katkı sunmaktadır. Yüksek seviyede sağlık ve güvenlik standartlarının; yönetimin aralıksız dikkatini, ayrıca finansal ve fiziki kaynak şeklinde destek gerektirdiği anlayışı benimsenir.
Taahhüdümüzü sürekli iyileştirme girişimlerimizle, ayrıca çalışanlarımızı, üçüncü tarafları ve müşterilerimizi dahil ettiğimiz, birlikte çalışmayı destekleyen, kapsayıcı süreçler yaklaşımımızla vurguluyoruz.
Çalışanlarımız güvenli davranış biçimlerini her ortamda kabul ederek, destekleyerek ve sergileyerek, ayrıca güvenlik ilkelerimizi uygulayarak kişisel taahhütlerini ortaya koymaktadırlar. Tüm kazaların önlenebilir olduğu anlayışını kabul etmekteyiz.
Uyum
Sağlık ve güvenlik konularındaki uyumluluk Wienerberger tarafından düzenli aralıklı denetimler, tesis incelemeleri, güvenlik başlıkları ve görünür liderlik vasıtasıyla ölçülecektir. Uyumlu olmayarak tanımlanan her durumun giderilmesi ve düzeltilmesi için, gerekli ve düzeltici adımlar tesis yönetimi tarafından hayata geçirilecektir.
Bu politikamız ve güvenlik ilkelerimize riayet, istihdamın bir önkoşuludur. Wienerberger işbirliğini destekleyen bir yaklaşım benimsemediğinden, güvenlik kurallarına riayet edilmediği durumlarda işçilere bunun nedenlerini araştırmaları için başvurulacaktır. Aynı şekilde, sağlık ve güvenlik konularında iyi uygulama, güvenli davranış biçimleri ve örnek liderlik takdir ve ödüllendirme şeklinde karşılık bulmakta ve cesaretlendirilmektedir.
Sorumluluk
Etkin bir sağlık ve güvenlik yönetim sistemi hayata geçirilerek, uygulanacaktır. Böylece alttaki kilit güvenlik hedeflerine ulaşılması amaçlanmaktadır:
› Sağlık ve güvenlik performansı izlenecek ve yönetim tarafından düzenli aralıklarla gözden geçirilecektir.
› Olası riskler tanımlanarak, yönetim müdahalesi ile olabilecek en asgari düzeye kadar indirgenecektir.
› Tüm kazalar, vakalar ve güvenlik konuları her yönüyle araştırılacaktır. Böylece kaynak neden tespit edilerek, gereken giderici tedbirlerin hayata geçirilmesi sağlanacaktır.
› Tüm bireylere yeterli ölçüde eğitim ve bilgi sağlanarak,
operasyonel faaliyetlerimizin olabilecek en güvenli şekilde tamamlanması güvence altına alınacaktır.
› Olası riskleri makul şekilde uygulanabilir ölçüde minimize etme gayesiyle tüm kurumsal faaliyetler ve konular sağlanan uygun ve yeterli kaynaklarla incelenecektir.
› Sağlık ve güvenlik sorumlulukları yöneticilerimiz, çalışanlarımız ve üçüncü taraflar açısından tanımlanarak, taahhütlerinin kavranması sağlanacaktır.
› Kazaların önlenmesine katkı sağlamak amacıyla, üretim ortamını iyileştirici ilkelerle faaliyetlerimiz iyi bir düzeyde korunacaktır.
› Wienerberger’in bulunduğu tüm ülkelerde yürürlükteki yerel mevzuat ve düzenlemelere riayet edilecektir. Aynı şekilde belirlediğimiz kurumsal güvenlik standart ve kurallarımız korunarak, uygulanacaktır.
Yönetim kurulu üyeleri olarak; her yönüyle anılan politikaların arkasında durduğumuzu ve tüm uygulayıcıları desteklediğimizi kabul ve beyan ederiz.
Heimo Scheuch
CEO Wienerberger AG
Gerhard Hanke
COO Wienerberger AG